Always Friday

Da forma al futuro del trabajo
que ocurre offline.

Somos la primera agencia AI-native. No una agencia de eventos: la startup que va a dejar obsoleto el modelo de agencia tal y como existe hoy. Problemas complejos, densidad de talento altísima y una cultura a la que de verdad le gustan los viernes.

100+

Empresas en la plataforma

22

Personas en el equipo

27

Edad media

En resumenAF / TEAM

Con raíces en Milán

01

Oficina céntrica, colaboración real, flexibilidad híbrida.

Producto AI-native

02

Construye herramientas que cambian la forma en que las empresas gestionan sus eventos.

Ventaja early-stage

03

Equipo pequeño, responsabilidad clara, crecimiento rápido.

Quiénes somos

Nuestra historia

Nacimos en 2025 y nos movemos rápido: ronda pre-seed de 1,05 millones de euros con VCs top-tier, ingresos que crecen 7x año tras año y 22 personas en el equipo. Cerramos 2026 con un fuerte crecimiento y en 2027 abrimos España y Reino Unido.

Nuestro equipo

Conoce al equipo de Always Friday

Somos todos jóvenes y motivados, trabajamos duro tratando de crear un entorno seguro, inclusivo y divertido. Nuestro objetivo es construir una cultura en la que todos se sientan bienvenidos y tengan ganas de venir a trabajar cada día.

Gianluca Sordano

Co-Founder & CEO

Gianluca Sordano

Co-Founder & CEO

Lorenzo Balzani

Co-Founder & CTO

Lorenzo Balzani

Co-Founder & CTO

Daniele Di Viccaro

Co-Founder & CPO

Daniele Di Viccaro

Co-Founder & CPO

Antonio Restaino

Co-Founder & CCO

Antonio Restaino

Co-Founder & CCO

Filippo Cavallari

Founding Engineer

Filippo Cavallari

Founding Engineer

Daniele Di Sarli

AI Engineer

Daniele Di Sarli

AI Engineer

Alex Liani

Founders Associate

Alex Liani

Founders Associate

Anna Buffa

Senior Account Manager

Anna Buffa

Senior Account Manager

Martina Migliore

Venue & Supplier Development Manager

Martina Migliore

Venue & Supplier Development Manager

Matilde Esposito

Events Intern

Matilde Esposito

Events Intern

Roberta Bonura

BDR

Roberta Bonura

BDR

Cómo funciona

Nuestro proceso de selección

Hemos diseñado un proceso de selección transparente y eficiente para encontrar el talento adecuado. Respetamos tu tiempo y buscamos una experiencia ágil. Planificamos todos los pasos con antelación, damos feedback en 24 horas y estamos listos para acelerar el proceso si es necesario.

5 minutos de llamada con un founder

Una breve llamada inicial para valorar rápidamente la compatibilidad mutua.

  • 1Recibes una llamada de 5 minutos de uno de nuestros founder para hablar de tu trayectoria.
  • 2Comparte tus aspiraciones profesionales y descubre nuestra misión y visión.
  • 3Valoramos juntos la compatibilidad con nuestra cultura y nuestros valores.

Únete a nosotros

¿Listo para unirte a nuestro equipo?

Buscamos personas que quieran construir algo significativo en los eventos corporativos. Postula a una posición abierta o contáctanos directamente.

Envía tu CV

¿Ninguna posición encaja? Envíanos tu perfil igualmente. Siempre estamos encantados de conocer talento.

info@alwaysfriday.ai